質(zhì)量樹立品牌 服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值
為加強(qiáng)新入職人員對(duì)我院各種規(guī)章制度、企業(yè)文化的了解,盡快熟悉崗位職責(zé)和技術(shù)業(yè)務(wù)流程。我院于11月12日-15日在院二樓報(bào)告廳舉辦了為期四天的新入職員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)。全院2018-2019年度新入職的100多名員工參加了培訓(xùn)。本次培訓(xùn)也是我院“2019質(zhì)量管理提升年”活動(dòng)的一項(xiàng)主要內(nèi)容,培訓(xùn)針對(duì)新員工的特點(diǎn),課程安排上涵蓋了我院的歷史、企業(yè)文化和職業(yè)道德、規(guī)章制度和崗位職責(zé)及業(yè)務(wù)流程等內(nèi)容的全方位、系統(tǒng)性的培訓(xùn)。
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